失業保険の件なんですがちょうど6ヶ月（今月）で契約が終了です
6ヶ月以上より保険もらえるらしいのですが、給料は次の７月の15日なんで6ヶ月目の保険料は支払っていない状態で受け取れるのでしょうか？
6ヶ月以上より保険もらえるらしいのですが、給料は次の７月の15日なんで6ヶ月目の保険料は支払っていない状態で受け取れるのでしょうか？
週の労働時間が３０時間以上の一般被保険者の場合は満６ヶ月以上あれば受給要件を満たします。
事業主がハローワークにあなたの資格喪失届と離職証明書を提出するのは、退職日の翌日から１０日以内ですから、担当者には離職票の交付希望を前もってお話ししておいてください。
最後の月の賃金が未計算でも離職票交付申請はできますが、あなたがハローワークに持参して申請した後で再度会社に最終賃金確定額を届けるよう連絡があるので、会社の担当者によっては嫌がる人もいます。
７月１５日の賃金から雇用保険料は天引きされますので、ご心配には及びません。
（社会保険労務士）
事業主がハローワークにあなたの資格喪失届と離職証明書を提出するのは、退職日の翌日から１０日以内ですから、担当者には離職票の交付希望を前もってお話ししておいてください。
最後の月の賃金が未計算でも離職票交付申請はできますが、あなたがハローワークに持参して申請した後で再度会社に最終賃金確定額を届けるよう連絡があるので、会社の担当者によっては嫌がる人もいます。
７月１５日の賃金から雇用保険料は天引きされますので、ご心配には及びません。
（社会保険労務士）
倒産？失業保険？もらえない？
前回の質問通り、会社が自己破産へ向けて動いているのですが、「退職金を出すにあたり辞表を提出してくれ」と言われました。
会社は6/15くらいにたたむ予定です。
私は5月末で退職し、退職金をもらうつもりです。
しかし、破産前に辞めるので、会社都合解雇では退職金の支払に問題がある、様なニュアンスを言われ、辞表を出すように促されました。
しかし、辞表を出したら自己都合退社ですよね？
自己都合退社では失業手当の給付期間が先延ばしになりますよね？
突然言われた自己破産なので、行く当ても探しておりませんので痛い状態です。
自己破産前に退社し、退職金をもらうには、自己都合退社にするしか無いのでしょうか？
自己破産時まで在籍し、確実に退職金がもらえるなら、倒産解雇でも良いと思っています。
が、倒産時まで在籍していると、残った給料の支払いとか、スムーズに行きませんよね？
前回の質問通り、会社が自己破産へ向けて動いているのですが、「退職金を出すにあたり辞表を提出してくれ」と言われました。
会社は6/15くらいにたたむ予定です。
私は5月末で退職し、退職金をもらうつもりです。
しかし、破産前に辞めるので、会社都合解雇では退職金の支払に問題がある、様なニュアンスを言われ、辞表を出すように促されました。
しかし、辞表を出したら自己都合退社ですよね？
自己都合退社では失業手当の給付期間が先延ばしになりますよね？
突然言われた自己破産なので、行く当ても探しておりませんので痛い状態です。
自己破産前に退社し、退職金をもらうには、自己都合退社にするしか無いのでしょうか？
自己破産時まで在籍し、確実に退職金がもらえるなら、倒産解雇でも良いと思っています。
が、倒産時まで在籍していると、残った給料の支払いとか、スムーズに行きませんよね？
でも、特定理由離職者に該当するのでは？
確か倒産の項目があったと記憶しています。
自ら辞めても、やむを得ず、辞める理由です。
該当すれば、３ヶ月の給付制限は、ありません。
ハローワークで聞いてみたらいいですよ。
倒産すると決まっていて、やむを得ず辞める場合、どのような、証明する書類が必要なのかを。
確か倒産の項目があったと記憶しています。
自ら辞めても、やむを得ず、辞める理由です。
該当すれば、３ヶ月の給付制限は、ありません。
ハローワークで聞いてみたらいいですよ。
倒産すると決まっていて、やむを得ず辞める場合、どのような、証明する書類が必要なのかを。
会社の都合で辞める際の失業保険について。
・離職票が作成されないと（1週間くらいは経過して）失業保険の受付できませんか？
・失業保険をもらうに際し、今の会社または過去（1年以内とか）に何ヶ月以上は雇用保険に
加入していないともらえない。とかありますか？
・失業したことで国保に加入する必要がありますが国保の月額が軽減される場合があると聞きましたが。。
・離職票が作成されないと（1週間くらいは経過して）失業保険の受付できませんか？
・失業保険をもらうに際し、今の会社または過去（1年以内とか）に何ヶ月以上は雇用保険に
加入していないともらえない。とかありますか？
・失業したことで国保に加入する必要がありますが国保の月額が軽減される場合があると聞きましたが。。
離職票はないと手続きできません。
失業保険は会社都合なら確か半年以上は
払っていないと貰えなかったと思います。
失業保険は会社都合なら確か半年以上は
払っていないと貰えなかったと思います。
22歳のフリーター・未婚の女です。初めて質問させていただきます。
アルバイト先から「平成20年分 給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」及び「平成19年分 給与所得者の
保険料控除申告書 兼 給与所得者の配偶者特別控除申告書」を受け取りったのですが、提出するべきなのかわかりません。
4月20日付で会社を退職し（収入月15万円）、現在３ヶ月の待機期間も終了し失業保険をいただいています（4266円×90日間）。
アルバイトはＡとＢとＣの３か所があり、退職後の収入は多くても合わせて月６万円程度といったところなのですが、今後、失業保険の受給が終わった後は、それ以上の金額になる可能性があります。
勤務先ＡとＢは、バイト代から所得税は引かれていません。Ｃについてはすみませんがよく分かりません（支店にスタッフ登録をして、毎回さまざまな仕事に派遣されるというアルバイトです）。
扶養控除等申告書は提出するべきなのでしょうか。提出する場合、いつ・どのバイト先に提出すればよいのでしょうか。また、私の場合「確定申告」というものは行う必要はあるのでしょうか。
無知で申し訳ありませんが、教えてやってください。
アルバイト先から「平成20年分 給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」及び「平成19年分 給与所得者の
保険料控除申告書 兼 給与所得者の配偶者特別控除申告書」を受け取りったのですが、提出するべきなのかわかりません。
4月20日付で会社を退職し（収入月15万円）、現在３ヶ月の待機期間も終了し失業保険をいただいています（4266円×90日間）。
アルバイトはＡとＢとＣの３か所があり、退職後の収入は多くても合わせて月６万円程度といったところなのですが、今後、失業保険の受給が終わった後は、それ以上の金額になる可能性があります。
勤務先ＡとＢは、バイト代から所得税は引かれていません。Ｃについてはすみませんがよく分かりません（支店にスタッフ登録をして、毎回さまざまな仕事に派遣されるというアルバイトです）。
扶養控除等申告書は提出するべきなのでしょうか。提出する場合、いつ・どのバイト先に提出すればよいのでしょうか。また、私の場合「確定申告」というものは行う必要はあるのでしょうか。
無知で申し訳ありませんが、教えてやってください。
よく分かりませんが、失業手当をもらっている間にアルバイトをし、ハローワークに申告しないと違反です。
合計103万円以下で、源泉徴収されていなければ確定申告は不要です。源泉徴収されていれば、確定申告でその分が返還されます。
合計103万円以下で、源泉徴収されていなければ確定申告は不要です。源泉徴収されていれば、確定申告でその分が返還されます。
失業保険について教えて下さい。
自分は20代の男です。2年ほど派遣で勤めた会社を会社都合の解雇により、来週で退社します。
この場合実際に保険のお金がもらえるのはいつ頃で、月給20万とした場合何割もらえるのでしょうか？あと、保険がもらえるまでの間日雇いのバイトなどしてもいいのでしょうか？
全く知識が無いので、どなたか教えて下さい。よろしくお願いいたします。
自分は20代の男です。2年ほど派遣で勤めた会社を会社都合の解雇により、来週で退社します。
この場合実際に保険のお金がもらえるのはいつ頃で、月給20万とした場合何割もらえるのでしょうか？あと、保険がもらえるまでの間日雇いのバイトなどしてもいいのでしょうか？
全く知識が無いので、どなたか教えて下さい。よろしくお願いいたします。
＞実際に保険のお金がもらえるのはいつ頃で
失業給付金の受給申請後「待機7日」を経た後から受給対処となります。したがって、1ヶ月以内に第1回目が支給されます。
＞月給20万とした場合何割もらえるのでしょうか？
おおよそ、月収の6割前後と考えください。
＞保険がもらえるまでの間日雇いのバイトなどしてもいいのでしょうか？
受給までの期間が延長されることがあります。
失業給付金の受給申請後「待機7日」を経た後から受給対処となります。したがって、1ヶ月以内に第1回目が支給されます。
＞月給20万とした場合何割もらえるのでしょうか？
おおよそ、月収の6割前後と考えください。
＞保険がもらえるまでの間日雇いのバイトなどしてもいいのでしょうか？
受給までの期間が延長されることがあります。
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